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¿Cómo cambian las empresas cuando trabajan con nosotros?

¿Cómo cambian las empresas cuando trabajan con nosotros?

Todas las empresas que cuentan con nuestro servicios experimentan un cambio importante desde el primer momento en el que empiezan a contar con nuestros servicios hasta que nuestra relación termina, este cambio es siempre positivo y engloba numerosos procesos. Queremos hacerte ver, en este nuevo artículo, cómo es la evolución de una empresa que nos elige y cuáles son los estados que atraviesa hasta llegar al objetivo.

El plan de formación

El plan de formación

La formación en cualquier empresa se ha convertido en algo esencial para la satisfacción de la plantilla. Como decía Henry Ford, solo hay algo peor que formar a tus empleados y que se vayan, no formarlos para que se queden. En Devtia hemos apostado por un plan de formación para nuestros empleados que creemos importante para acabar viendo resultados satisfactorios a largo plazo. Te contamos todos los detalles.

Plataformas de gestión de clientes

Plataformas de gestión de clientes

Una plataforma de gestión de la relación con el cliente CRM permite centralizar en una única base de datos todas las interacciones entre una empresa y sus clientes. En esta entrada te explicamos para qué sirve, que características tiene, y quién debería contratar uno.

Pon a competir a tus empleados

Pon a competir a tus empleados

La competencia entre trabajadores no tiene por que ser negativa, si se le da el enfoque adecuado puede incluso proporcionar grandes beneficios a la empresa. En Devtia hace tiempo que tenemos instaurado un sistema que anima a competir de manera sana a los miembros del equipo que ha servido para mejorar resultados y reforzar procesos. Te lo contamos aquí.

El plan para los próximos tres meses

El plan para los próximos tres meses

La crisis generada por el COVID-19 nos ha llevado a priorizar la supervivencia de la compañía, centrándonos en salir vivos de los próximos tres meses y dejando en un segundo plano nuestro ambicioso plan para 2020.

Devtia #sequedaencasa

Devtia #sequedaencasa

La declaración del estado de alerta ha hecho que muchas empresas comiencen a trabajar de manera totalmente distinta y nueva para ellas. En DEVTIA queremos darte todas las claves para afrontar la situación derivada por el dichoso coronavirus, además de mostrarte algunos consejos que creemos que pueden serte de utulidad. Por supuesto también queremos promover el #yomequedoencasa para que pasemos este bache lo antes posible.

¿Qué es un LMS?

¿Qué es un LMS?

Las instituciones y empresas de índole formativa han ido evolucionando hacía un terreno más tecnológico con el paso del tiempo, incluyendo progresivamente herramientas para aumentar la eficiencia de determinados procesos y la comodidad tanto del empleado como del alumno. En el ámbito de la educación, las herramientas que han transformado todo este proceso son las llamadas plataformas LMS. Este término sigue generando confusión y no acaba de quedar del todo claro para la amplia mayoría de gestores de empresas formativas.

El plan para 2020

El plan para 2020

Siguiendo la sintonía con la transparencia demostrada en cada una de nuestras acciones, en este artículo queremos hablaros de nuestro plan para 2020, año en el que hemos depositado unas grandes expectativas. Para explicar nuestro plan y que lo acabéis entendiendo a la perfección, necesitamos poneros en contexto contándoos cómo fueron nuestros inicios. DEVTIA empieza a tomar forma a finales del 2016, el proyecto surgió como un experimento personal más que como una compañía. Para ser sinceros, no era un proyecto con grandes expectativas, pero las ganas de emprender de nuestro CEO fue determinante para que la empresa acabara naciendo.

La semana laboral de 4 días

La semana laboral de 4 días

Esta semana, tras la noticia viral sobre la implantación de la semana laboral de cuatro días por parte de una empresa en Jaén, se ha generado un intenso debate en la red sobre la utilidad y la eficacia de este tipo de jornada. Nuestra reacción ante esta noticia ha sido favorable; cualquier fórmula que idee una empresa para satisfacer las necesidades de su plantilla y las suyas propias han de ser bienvenidas. Si esta empresa ha adoptado este modelo será porque considera que los empleados trabajarán a un máximo nivel, rendirán más y, aunque el tiempo de permanencia en la oficina sea menor, la productividad no se verá afectada.